Logicamente, a explicação do gerente de RH foi bastante clara, e os riscos potenciais foram todos expostos.
No entanto, Valéria sentiu que o RH estava questionando sua capacidade.
— O que você quer dizer? Está explicando tudo tão detalhadamente porque acha que eu não entendo? Acha que minha decisão não foi bem pensada?
O gerente de RH ficou em silêncio.
— Não foi isso.
Valéria franziu a testa.
— Pela sua atitude, foi exatamente isso! — Ela jogou a bolsa no sofá. — Faça como eu digo. Deixe quem quiser sair, sair. Não os impeça. Acha que esses palhaços podem me ameaçar com demissões? Estão sonhando!
Depois de falar, ela olhou para o gerente de RH.
— Avise a todo o departamento de recursos humanos para focar todo o seu trabalho no recrutamento. Eles têm um mês de aviso prévio. Um mês é tempo suficiente para vocês contratarem novas pessoas.
O gerente de RH lamentou internamente, amaldiçoando Mateus e Valéria.
Esse casal de loucos só sabia atormentar os subordinados!
Apesar de reclamar, o gerente de RH ainda cumpriu seu dever e a lembrou.
— Valéria, pode não ser possível contratar tantas pessoas adequadas em tão pouco tempo. E se...
Valéria bufou.
— Aumente os salários. Ofereça salários que esmaguem o mercado. Eu duvido que não consigamos contratar ninguém!
O gerente de RH ficou visivelmente surpreso.
— Mas isso não aumentaria demais o custo do projeto?
Valéria respondeu.
— Isso não é algo com que você deva se preocupar. Apenas contrate.
Com a ordem da vice-presidente, o gerente de RH não insistiu mais.
Afinal, os chefes eram responsáveis.
Se o projeto fracassasse e a empresa falisse, ele era apenas um funcionário.
Ele poderia simplesmente encontrar outro emprego.
O escritório ficou em silêncio, restando apenas André e Valéria.
André não disse uma palavra durante toda a conversa.
Valéria presumiu que ele ainda estava remoendo as emoções da manhã.
De repente, André falou.



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