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El Secreto de Mi Prometido Capítulo 43
Capítulo 43
Luisa recordó cuando, en su primer año de universidad, su primo Fernando le había regalado un apartamento de lujo para facilitarle los estudios. El apartamento estaba justo frente a la Universidad del Valle de la Esperanza, en un complejo residencial, y además quedaba bastante cerca del despacho de abogados Consultores Legales Rivera.
Pensó que, si lograba conseguir el empleo en Consultores Legales Rivera, se mudaría al apartamento. Sería más cómodo para ir y venir del trabajo, vivir sola sería más fácil y, sobre todo, podría evitar encontrarse con Miguel y Carla. Así tendría algo de tranquilidad.
Consultores Legales Rivera.
La entrevista de Luisa fue con la encargada de recursos humanos del despacho y con la jefa del departamento de litigios, Isabella.
Luisa, graduada de una universidad de prestigio y con tres años de experiencia laboral, respondió con fluidez las preguntas profesionales que le hizo Isabella.
Se podía ver que Isabella estaba muy satisfecha con Luisa, y el paquete salarial se ajustaba a lo que ella había esperado: un salario base de dos mil dólares más comisiones por honorarios.
Cuando terminó la entrevista, Isabella sonrió y le dijo: —Señorita Luisa, nos vemos mañana.
Luisa respondió educadamente con una sonrisa: —Hasta mañana.
La entrevista fue mucho más fácil de lo que había imaginado.
Ella pensaba que en cuanto al salario, el despacho intentaría negociar, pero todo resultó ser tan fluido.
Después de que Luisa se fue, Isabella se quedó junto a la ventana y suspiró: —Ay, qué lástima, realmente aprecio mucho a esta señorita Luisa.
...
El primer día de trabajo, Elena, la encargada de recursos humanos, presentó a Luisa a sus compañeros de trabajo, y así comenzó a familiarizarse con el ambiente.
Consultores Legales Rivera era una firma muy grande. La oficina principal contaba con varios departamentos: el departamento de negocios, el de litigios, el de no litigios, el financiero y el de recursos humanos.
El departamento de negocios se encargaba de captar clientes y negociar contratos.
El departamento de litigios estaba compuesto por abogados y pasantes, y se encargaba de los casos judiciales.
El departamento de no litigios se encargaba de ofrecer asesoría legal a empresas, gestionar cobros y revisar contratos, entre otras cosas.
El departamento financiero y el de recursos humanos funcionaban como en cualquier otra empresa: gestionaban la parte administrativa y financiera.
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