Ao chegarem a cada empresa, os três faziam questão de se comunicar de forma séria com os diretores e também de conversar com os funcionários de base para entender a realidade local.
Eles conheceram diversos trabalhadores exemplares de cada unidade e, no processo, descobriram muitas pessoas com grande potencial.
Depois de todas as cerimônias anuais, vieram as férias do Ano Novo.
Este ano, o Grupo Céu Azul continuou oferecendo dez dias de férias remuneradas, três dias a mais do que os sete exigidos por lei.
Tainá até havia considerado dar quinze dias de descanso, mas tanto Lúcio quanto Júlio Campos foram contra.
A justificativa era que os funcionários podiam ter excelentes salários, mas não podiam ficar acomodados.
Se o período de inatividade fosse muito longo, as pessoas ficariam letárgicas, e o que a empresa mais precisava, acima de tudo, era de agilidade e perspicácia.
Qualquer um que aceitasse trabalhar durante as férias receberia o triplo do salário.
Assim que essa política foi anunciada, vários trabalhadores abriram mão voluntariamente de seus dias de folga.
O que Tainá não esperava era que muitos deles logo publicassem sobre isso na internet para exibir o benefício, gerando enorme repercussão.
Não só o Grupo ganhou mais uma enxurrada de popularidade, como choveram mensagens de profissionais do mercado perguntando: o Grupo Céu Azul ainda está contratando?
Até os antigos colegas de Tainá, como Rafael e Vitor, que antes estavam hesitantes, ligaram dizendo que, após a formatura, gostariam muito de trabalhar para o Grupo.
Enzo e Daniel foram além e pediram diretamente a Tainá para já reservar uma vaga para eles.
Sendo estudantes da Universidade Central, cada um deles possuía ótimo potencial, e Tainá concordou de imediato com todos.
Na véspera de Ano Novo, Tainá, sendo uma das Dez Melhores Empreendedoras da República de Áquila, foi convidada a se apresentar na Gala de Ano Novo.
No ano anterior, ela havia estado na Gala de Ano Novo de Valenúbia, mas desta vez o palco era o da Gala de Ano Novo da Rede Nacional, o que cegou de inveja as filhas das famílias abastadas da capital.
As jovens das famílias de elite costumavam receber algum treinamento artístico desde a infância, então quase qualquer uma delas poderia subir num palco e improvisar alguma coisa.
O problema era que, em um evento de prestígio e autoridade como a Gala da Rede Nacional, não bastava jogar dinheiro para entrar.
Uma vez que alguém aparecesse na transmissão, seu status em qualquer círculo social se elevaria de imediato.
Para o futuro — fosse em casamentos arranjados ou em negócios — as portas se abririam com muito mais facilidade, além do aumento brutal na visibilidade da própria empresa.
Lorena já havia pedido ao avô que enviasse rios de dinheiro em patrocínios muito antes da data, mas mesmo assim ficou de fora.
A Família Lopes também era patrocinadora do evento, contudo o máximo que conseguiram foi encaixar um comercial de sua empresa; Jéssica Lopes continuou sem pisar no palco.

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